Steeds meer bedrijven krijgen te maken met de eisen rondom de Safety Culture Ladder, ook wel de Veiligheidsladder genoemd. Vooral binnen de bouw, infra, techniek en industrie wordt SCL trede 3 steeds vaker gevraagd bij aanbestedingen en samenwerkingen. Tegelijkertijd komt er een nieuwe vraag op: kan VCA-MAX een alternatief worden voor SCL trede 3? In deze blog leggen we uit hoe dit zit, wat VCA-MAX inhoudt en waar organisaties in 2026 verstandig aan doen.
Waarom speelt dit onderwerp nu?
Binnen de Governance Code Veiligheid in de Bouw wordt steeds meer nadruk gelegd op veiligheidscultuur. Waar veiligheid vroeger vooral werd beoordeeld op procedures, instructies en registraties, ligt de focus nu steeds vaker op gedrag. Denk aan elkaar aanspreken, bewust omgaan met risico’s en verantwoordelijkheid nemen op de werkvloer. Vanaf 1 juli 2026 moeten organisaties die vallen onder de Veiligheid in Aanbesteding (ViA)-eisen bij veel aanbestedingen aantonen dat zij voldoen aan de vereiste veiligheidsladder-eisen, meestal op het niveau van SCL trede 3. Voor bedrijven die al VCA-gecertificeerd zijn, voelt dit soms als een extra traject naast iets wat zij al goed geregeld hebben.
Wat is VCA-MAX?
VCA-MAX is ontwikkeld als uitbreiding op het bestaande VCA-systeem. Waar VCA zich vooral richt op het beheersen van veiligheidsrisico’s, kijkt VCA-MAX meer naar veiligheidscultuur en gedrag binnen een organisatie. Daarbij draait het onder andere om:
- leiderschap en voorbeeldgedrag;
- veiligheidsbewustzijn op de werkvloer;
- elkaar aanspreken op onveilig gedrag;
- veiligheid onderdeel maken van de dagelijkse praktijk.
Daarmee sluit VCA-MAX aan op een ontwikkeling die we al langer zien: veilig werken moet niet alleen op papier goed geregeld zijn, maar ook zichtbaar zijn in de praktijk.
Waarom wordt VCA-MAX vergeleken met SCL trede 3?
De vergelijking met SCL trede 3 is logisch. Beide benaderingen richten zich namelijk op veiligheidsgedrag en bewustwording. Het gaat niet alleen om de vraag of procedures aanwezig zijn, maar vooral om de vraag of medewerkers en leidinggevenden veiligheid echt meenemen in hun dagelijkse keuzes. Volgens SSVV laat VCA-MAX zien dat organisaties werken aan een veiligheidscultuur die aansluit bij niveau 3 van gangbare veiligheidscultuurmodellen. Voor veel organisaties is dat aantrekkelijk, omdat VCA-MAX voortbouwt op een systeem waar zij vaak al mee werken.
Onze klanten aan het woord.
Eurotronic: “Van 200 documenten naar 30: zo werd onze VCA en ISO 9001 weer overzichtelijk”
De VCA– en ISO 9001-certificering brengt veel papierwerk met zich mee. Iets waar je zelf [...]
Full Frame: “Na het eerste gesprek wist ik: die ISO 9001 gaat zéker lukken”
Binnen korte tijd de ISO 9001 behalen met een kwaliteitsmanagementsysteem dat écht bij de organisatie [...]
Machinefabriek Diepenmaat: “Onze kwaliteit en werkwijze is nu ook officieel geborgd met ISO 9001”
Machinefabriek Diepenmaat levert al jarenlang hoogwaardige draai- en freesproducten voor uiteenlopende sectoren. Om die kwaliteit [...]
Is VCA-MAX al officieel een alternatief?
Op dit moment nog niet. Hoewel VCA-MAX als kansrijk wordt gezien, is het nog geen officieel erkend alternatief binnen de eisen van de Governance Code Veiligheid in de Bouw of de ViA-systematiek. De mogelijke gelijkwaardigheid tussen VCA-MAX en SCL trede 3 wordt nog onderzocht. Totdat daar een definitief besluit over is genomen, blijft SCL trede 3 de formele route voor organisaties die aan deze eis moeten voldoen. Dat betekent dat bedrijven voorzichtig moeten zijn met de gedachte dat VCA-MAX SCL trede 3 nu al volledig kan vervangen.
Wat betekent dit voor jouw organisatie?
Voor organisaties die binnenkort moeten voldoen aan SCL trede 3, is het verstandig om voorlopig uit te gaan van de bestaande SCL-route. Daarmee voorkom je dat je bij aanbestedingen of opdrachtgevers tegen problemen aanloopt. Tegelijkertijd is het slim om VCA-MAX serieus te blijven volgen. De verwachting binnen de markt is namelijk dat veiligheidscultuur steeds vaker geïntegreerd gaat worden binnen bestaande veiligheidssystemen zoals VCA.
Waar doe je verstandig aan in 2026?
De veiligste aanpak is om je organisatie voor te bereiden op SCL trede 3 of SCL Light, terwijl je de ontwikkelingen rondom VCA-MAX blijft volgen. Zo voldoe je aan de huidige eisen én ben je voorbereid op mogelijke veranderingen in de toekomst. Voor bedrijven die al met VCA werken, kan dit bovendien een goed moment zijn om verder te kijken dan alleen documenten en procedures. De vraag wordt steeds vaker: leeft veiligheid ook echt op de werkvloer?
Hoe Diks Process Support kan helpen
Bij Diks Process Support helpen we organisaties met VCA, Safety Culture Ladder en praktische veiligheidsverbetering op de werkvloer. We kijken daarbij niet alleen naar certificering, maar vooral naar wat werkt binnen jouw organisatie. Wil je weten wat SCL trede 3, SCL Light of VCA-MAX betekent voor jouw bedrijf? Neem gerust contact op met ons voor een vrijblijvend adviesgesprek of bel ons direct!
Adviesgesprek aanvragen Of bel 085 833 0088